Bilan de compétences selon la raison d'être
Bilan de compétences – Comprendre, clarifier, évoluer
Le bilan de compétences est un espace structuré en trois phases pour faire le point sur votre parcours, vos motivations, vos talents et vos aspirations. Il permet d’identifier ce qui vous anime profondément, de clarifier vos choix professionnels et de construire un projet réaliste, aligné avec votre raison d’être.
Mon approche associe psychologie du travail, analyse du travail prescrit et réel, exploration des ressources, compréhension des schémas de répétition, projection vers l’avenir et mise en action concrète. Elle s’adresse à toute personne qui souhaite retrouver du sens, se réorienter, sortir d’un épuisement, préparer une évolution ou clarifier un projet professionnel.
Objectifs du bilan de compétences
- Identifier vos compétences, vos forces et vos leviers d’évolution
- Comprendre ce qui vous motive réellement
- Dépasser les freins, doutes ou schémas de répétition
- Explorer de nouvelles pistes professionnelles
- Construire un projet cohérent, durable et aligné
- Retrouver confiance, clarté et capacité de décision
Pour qui ?
Le bilan de compétences s’adresse à toute personne qui souhaite :
- changer de voie ou réorienter sa carrière,
- retrouver du sens dans son travail,
- sortir d’un épuisement ou d’un burn-out,
- mieux comprendre ses modes de fonctionnement,
- préparer une évolution ou une reconversion,
- se repositionner professionnellement.
"Deviens ce que tu es. Fais ce que toi seul peut faire" Friedrich Nietzsche
Méthode et accompagnement
Mon accompagnement associe :
- psychologie du travail et analyse du travail prescrit et réel,
- exploration des ressources et des potentiels,
- compréhension des blocages et des schémas de répétition,
- projection vers l’avenir,
- mise en action concrète.
Le bilan se déroule en plusieurs étapes, adaptées à votre rythme et à votre situation.
Pour un bilan de compétences financé et certifié Qualiopi
J’assure des bilans de compétences finançables (CPF, OPCO, FNE) et réalisés dans le cadre Qualiopi au sein de STELIAXE, l’organisme de formation que j’ai fondé et que je dirige : se rendre sur www.steliaxe.com
Pour un accompagnement individuel lié à votre évolution professionnelle
Si vous souhaitez un travail plus personnel, psychologique ou intégratif autour de votre orientation, de votre raison d’être ou de votre équilibre de vie, vous pouvez prendre rendez-vous directement sur ce site.
Voici quelques témoignages :
Les témoignages ci-dessous reflètent l’expérience des participants aux bilans de compétences de STELIAXE. Les résultats et ressentis exprimés sont propres à chaque participant et ne constituent pas une garantie de résultat.
"Ce bilan m’a fait voir différemment les choses, bien au-delà de mes attentes. Cette méthode va beaucoup plus loin que celle traditionnelle et propose plus une vision, une introspection de soi pour comprendre ce que l'on souhaite faire et ce qu'on est capable de faire. De plus elle apaise nos tensions, notre stress, et répond à nos interrogations. Je suis beaucoup plus serein pour mon avenir, rassuré sur mes capacités en devenir. Je la conseille fortement pour les personnes en recherche d'eux-mêmes, en recherche de leur avenir, et même s’ils doivent résoudre un mal être.
C'est un vrai bilan de vie au-delà du bilan de compétences qui permet de faire un retour sur son image et pouvoir se projeter sur sa vie future. Il tient compte des compétences à prendre en compte tant dans notre vie professionnelle que personnelle, des qualités, des défauts, ce qui empêche d'avancer, des croyances. Il permet de qualifier ses perceptions, mettre des mots sur les sensations, les émotions, il donne des idées pour permettre de lâcher prise et se recentrer vraiment sur soi. On s'allège énormément.
J'ai découvert des codes en moi ; ça m'a révélé des capacités insoupçonnées de moi-même, y compris certaines que je ne pensais pas avoir. Cette façon d'aborder le bilan est très intéressante, beaucoup plus personnelle et interne à moi. Il n'y a pas de jugement, et je suis bien comme je suis, je mets en valeur mes potentialités. Pour moi un bilan de compétences, c'est faire un point sur ma vie : ce qui a été ou pas dans mon passé, vers où aller maintenant que j'ai plus de maturité, de sagesse, d'expérience, ce que je veux ou ne veux plus.
Il m'a permis de sécuriser ce virage de vie, comme dans un grand check up médical ou quand on emmène sa voiture faire une révision totale. C'est du concret avec du résultat à la clé. En alliant la raison d'être, on est plus dans le vrai avec facilité à se retrouver, c'est passionnant de découvrir que tout ce qu'on a fait contribue à notre réalisation ! Si je pouvais, je dirais à tout le monde de le faire ! »
Voici un extrait de la conférence "Trouver sa voie professionnelle" au salon du travail et de l'Emploi de Paris.
